Objectifs de progression sur l’index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

Quelques mois après vous avoir partagé son index de l’égalité femmes-hommes au sein de son entreprise, Color Foods a le plaisir de vous informer de ses objectifs de progression. Ceux-ci sont répartis selon 4 critères permettant d’attribuer à chaque entreprise une “note” globale qu’on appelle donc Index. Color Foods, PME familiale, engagée et responsable, œuvre…

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Index de l’égalité femmes-hommes 2022 : Color Foods obtient un score de 75/100

Déclarée grande cause nationale du quinquennat par le Président de la République, l’égalité entre les femmes et les hommes a fait l’objet d’un plan d’action global par le gouvernement. Désormais, l’égalité salariale à poste équivalent entre les femmes et les hommes en entreprise fait l’objet d’une obligation de résultats, et non plus simplement d’une obligation…

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